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當(dāng)前位置:招考公告 > 醫(yī)療衛(wèi)生
2022年秋季六安市金寨縣中醫(yī)醫(yī)院招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告
2022-10-10 08:54:34· 來(lái)源:安徽事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):安徽,六安市,金寨縣· 招考分類:醫(yī)療衛(wèi)生· 內(nèi)容分類:招考公告

   為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè),結(jié)合我院醫(yī)療業(yè)務(wù)快速發(fā)展需要,根據(jù)縣委縣政府《關(guān)于深化公立醫(yī)院綜合改革實(shí)施方案》文件精神,經(jīng)研究并報(bào)縣衛(wèi)健委、縣人社局、縣編辦同意,決定2022年秋季面向社會(huì)公開(kāi)招聘各類衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員19名(詳見(jiàn)附表1),現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘條件

  (一)基本條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

  2、遵守憲法和法律,具有良好的品行,誠(chéng)實(shí)守信。

  3、崗位所需要的專業(yè)及其他條件(見(jiàn)附表1)。

  4、普通高校全日制統(tǒng)招大學(xué)??萍耙陨蠎?yīng)、歷屆畢業(yè)生。

  5、身心健康,身高不低于155cm,能適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  (二)年齡要求

  1、見(jiàn)附表1。

  2、“年齡條件”中“30周歲”為“1992年1月1日及以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。

  (三)學(xué)歷、職稱(資格)要求

  1.詳見(jiàn)(附表1)

  2.崗位所需學(xué)歷均要求為高中起點(diǎn)全日制統(tǒng)招學(xué)歷。

  (四)下列人員不得報(bào)考:

  1、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人。

  2、省人力資源和社會(huì)保障廳認(rèn)定有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

  3、被辭退或被開(kāi)除的公職人員;

  4、本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在編人員在原單位工作未滿5年、以及辭職未滿3年人員(服務(wù)期滿的訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生除外,計(jì)算截止時(shí)間到2022年9月30日);

  5、本縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位在編人員;

  二、招聘程序

  (一)報(bào)名:采取網(wǎng)上報(bào)名方式。

  1、報(bào)名時(shí)間:2022年9月26日起至10月16日下午17:00截止。視新冠肺炎疫情防控形勢(shì),報(bào)名時(shí)間如順延將在醫(yī)院網(wǎng)站另行通知。

  2、網(wǎng)上報(bào)名郵箱:jzxzyyyrsk@163.com

  3、網(wǎng)上報(bào)名者可在金寨縣中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站上下載《金寨縣中醫(yī)醫(yī)院2022年秋季公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)考資格審查表》(如實(shí)填寫健康狀況及身高體重),將填寫完整的報(bào)考資格審查表、近期一寸正面免冠同底照片及報(bào)名所需材料的掃描件或清晰照片以附件的形式上傳。在發(fā)送郵件“主題”中注明真實(shí)姓名+專業(yè)+報(bào)考崗位,每位報(bào)考者限報(bào)1個(gè)崗位,須使用統(tǒng)一有效居民身份證參加報(bào)名和考試(如未按要求提交報(bào)名材料或上傳材料不全視為報(bào)名無(wú)效,無(wú)考試資格,不再另行通知)。請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名審核表上準(zhǔn)確填寫聯(lián)系電話和地址,如有變化請(qǐng)及時(shí)告知。

  (二)準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn):準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間2022年10月21日,地點(diǎn):另行通知。

  (三)資格審查

  筆試人員本人在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)對(duì)報(bào)名材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,現(xiàn)場(chǎng)須提交以下材料:1、屬全日制2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供本人二代有效居民身份證、學(xué)歷證書或所在學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件;2、屬社會(huì)人員的,須提供本人二代有效居民身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)崗位資格證書及執(zhí)業(yè)證的材料原件。

  通過(guò)資格初審的,方可領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,持《準(zhǔn)考證》、二代有效身份證到指定的地點(diǎn)和考場(chǎng)參加筆試。

  資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,由金寨縣中醫(yī)醫(yī)院紀(jì)委會(huì)同有關(guān)職能科室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,縣相關(guān)職能部門參與指導(dǎo)與監(jiān)督。報(bào)考人員在報(bào)考時(shí)提供虛假材料的,偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息等騙取考試資格的,以及在考試中作弊、在考核中進(jìn)行非組織活動(dòng)的,一經(jīng)查實(shí),即取消參加考試、聘用資格。對(duì)通過(guò)資格初審的報(bào)考者,核發(fā)《準(zhǔn)考證》。

  根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》(皖人社發(fā)【2017】21號(hào))精神,此次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。

  有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格以上職稱專業(yè)技術(shù)人員,根據(jù)崗位需求簡(jiǎn)化招聘程序,經(jīng)面試合格后優(yōu)先錄取。

  臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)、康復(fù)治療學(xué)、病理學(xué)等緊缺專業(yè)畢業(yè)生招聘形式不限,可采取校園招聘或常年招聘,按年度招聘計(jì)劃招滿為止。

  (四)考試

  1、考試采取筆試和面試兩種方式進(jìn)行。

  2、筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn):詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

  3、筆試:筆試內(nèi)容為普通高校相應(yīng)層次、相應(yīng)專業(yè)現(xiàn)行通用教材的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí),卷面分?jǐn)?shù)為100分。筆試成績(jī)從高分到低分原則上按1:2的比例確定人選進(jìn)入面試,如有多名考生筆試成績(jī)相同的,一并確定為面試人選。筆試成績(jī)和入圍人員名單于當(dāng)日晚在金寨縣中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示,請(qǐng)考生自行查詢。

  4、面試:請(qǐng)面試考生當(dāng)天上午7:30到達(dá)考場(chǎng)進(jìn)行分組抽簽。面試采取綜合面試的方法,滿分為100分。主要考察應(yīng)試人員的儀態(tài)舉止、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力等。為確保面試人員素質(zhì),確定面試最低分?jǐn)?shù)線為65分。面試人選不足規(guī)定比例的,按實(shí)際筆試入圍人數(shù)確定。

  5、成績(jī)合成:筆試成績(jī)和面試成績(jī)按5:5比例合成總成績(jī)。如同一崗位合成總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同的,則以筆試成績(jī)排序?yàn)闇?zhǔn);若筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)也相同,則以筆試成績(jī)排序?yàn)闇?zhǔn)。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員合成總成績(jī),從高分到低分排序,按1:1的比例確定參加體檢和考察的人選,并在“金寨縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)院網(wǎng)站”上公示。

  (五)體檢和考察

  1、體檢:依據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),在金寨縣中醫(yī)醫(yī)院體檢,具體時(shí)間另行通知??忌话匆?guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

  2、考察:對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,考察工作由院人事科和紀(jì)委組織實(shí)施,考察主要了解擬聘用人員政治思想、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)情況、報(bào)考資質(zhì)、崗位適應(yīng)能力和有無(wú)違法違紀(jì)行為。

  (六)遞補(bǔ)

  考試、資格審查、體檢和考察結(jié)束后,入圍人員被淘汰或因故放棄的,在達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的同崗位人員中從高分往低分依次遞補(bǔ)。

  (七)公示與聘用

  公示:經(jīng)體檢、考察合格人員,由院招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究確定擬聘用人員,經(jīng)公示無(wú)異議的,確定為聘用對(duì)象。

  聘用:受聘人員簽訂聘用合同須提供本人完整檔案(其中:2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告和畢業(yè)證原件),檔案不全或無(wú)法提供檔案的,取消聘用資格。對(duì)未按時(shí)報(bào)到或報(bào)到后未按時(shí)簽訂聘用合同的視為自愿放棄,取消聘用資格。

  受聘人員簽訂聘用合同后,納入員額池管理。工資福利待遇參照現(xiàn)行事業(yè)單位工資政策執(zhí)行,在工資福利、職稱評(píng)定、進(jìn)修培訓(xùn)、考核獎(jiǎng)勵(lì)等方面與在編在崗人員享受同等待遇。對(duì)符合公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池(皖編辦[2017]456號(hào))進(jìn)入條件的人員,按程序納入編制內(nèi)管理。

  對(duì)引進(jìn)的高層次人才參照金發(fā)[2017]6號(hào)文件辦理。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  本次招聘在縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委編辦、縣人社局、縣衛(wèi)健委等部門的全程指導(dǎo)和監(jiān)督下,堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,由金寨縣中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定分別給予取消考試資格、宣布考試成績(jī)無(wú)效、取消招聘資格。對(duì)違反招聘紀(jì)律的相關(guān)工作人員,按有關(guān)規(guī)定予以處理。

  本《公告》由金寨縣中醫(yī)醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。有關(guān)招聘信息,請(qǐng)登陸“金寨縣中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站”(http://www.jzxzyyy.cn/)查詢。本次招聘考試,不指定用書、不舉辦和不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

  咨詢電話:0564-7199166QQ群號(hào):616121967

  監(jiān)督電話:0564-7199156

  (上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時(shí)間使用)

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  2022年秋季金寨縣中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員一覽表

  2022年秋季金寨縣中醫(yī)醫(yī)院公開(kāi)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)考資格審查表

  金寨縣中醫(yī)醫(yī)院

  2022年9月26日