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　　根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于發(fā)展森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)的要求，為進(jìn)一步促進(jìn)藥膳產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新、開發(fā)、推廣，提升醫(yī)院職工營養(yǎng)食堂整體餐飲水平，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況，經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘合同制食堂工作人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　1招聘原則

　　堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用。

　　2招聘崗位及名額

　　3報(bào)名條件

　　(一)一般條件

　　1.遵紀(jì)守法，品行端正，踏實(shí)肯干，無違法違紀(jì)情況;

　　2.身體健康，無傳染性、慢性疾病等影響工作病史;

　　3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　4.具有崗位所需要的其他條件。

　　(二)以下人員不得報(bào)名

　　1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

　　2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;

　　3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　5.已被正式聘用的在編人員，未與原單位解除聘用關(guān)系的。

　　4報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月9日-2024年9月13日

　　2.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：上猶縣總醫(yī)院中醫(yī)院人事科(行政辦公樓711室)。

　　4.報(bào)名方法：報(bào)名人員須攜帶身份證、畢業(yè)證書、相關(guān)證書原件及復(fù)印件各1份，近期一寸彩色免冠照片1張，如實(shí)填寫《上猶縣總醫(yī)院中醫(yī)院公開招聘合同制人員報(bào)名表》。

　　5.審核人員根據(jù)本《招聘方案》要求，對報(bào)考人員是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查，經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，由資格審查人員在報(bào)考人員填寫的《上猶縣總醫(yī)院中醫(yī)院公開招聘合同制人員報(bào)名表》上簽署“同意報(bào)名”意見，資格審查貫穿招聘的全過程。

　　5招聘考核

　　1.方式：技能考核+結(jié)構(gòu)化面試。

　　2.時(shí)間：另行通知。

　　3.地點(diǎn)：醫(yī)院食堂、行政辦公樓。

　　4.分?jǐn)?shù)計(jì)算方法：按技能考核分?jǐn)?shù)從高分到低分按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試，按照操作成績50%、面試成績50%的比例折算綜合成績按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例進(jìn)入體檢。綜合成績相同者，按照技能考核成績高者排名優(yōu)先(成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

　　5.考試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分。

　　6.如參加技能考核人數(shù)未達(dá)到開考比例，則按實(shí)際參加考試人數(shù)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　6體檢

　　體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人部發(fā)〔2016〕140號)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及體檢醫(yī)院等級收取，費(fèi)用自理。體檢不合格者不予聘用。未在規(guī)定時(shí)間參加體檢的視為自動放棄資格，放棄體檢或體檢不合格的在合格線以上的人員中按考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)一次。

　　7考察

　　對體檢合格人員按規(guī)定由人事科及其主管職能部門組織考察，主要是全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度、考生在參與考試過程中的言行舉止以及需要回避等方面的情況。考察時(shí)還將對報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不予錄用。因考察不合格或放棄考察所造成的缺額，可在合格線以上的人員中按考試總成績由高到低依次遞補(bǔ)一次。

　　8公示

　　經(jīng)體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，醫(yī)院在微信公眾號進(jìn)行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。

　　9聘用

　　1.經(jīng)公示無異議的，確定為聘用人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到縣總醫(yī)院中醫(yī)院人事科報(bào)到。

　　2.聘用人員實(shí)行勞動合同管理。試用期3個(gè)月，試用期滿合格的，予以聘用;不合格的，取消聘用。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽訂勞動合同。經(jīng)考核不能勝任崗位的，期滿后不再簽訂勞動合同，終止勞動關(guān)系。

　　10

　　其他

　　1.福利待遇：聘用人員不入事業(yè)編制，按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”，享受工會福利待遇，工資報(bào)酬按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(其他待遇按照合同約定執(zhí)行)。2.本次招聘須遵守以下紀(jì)律：招聘工作人員必須嚴(yán)守紀(jì)律，不得指使、縱容他人作弊，或考試過程中參與作弊;不得泄露考試題目;不得有其他違反招聘紀(jì)律行為。如有違反，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。招聘工作嚴(yán)格落實(shí)信息公開、過程公開、結(jié)果公開。3.本次招聘工作由上猶縣總醫(yī)院中醫(yī)院公開招聘合同制工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　咨詢電話：0797-8536007監(jiān)督電話：0797-8541663

　　附件:上猶縣總醫(yī)院中醫(yī)院2024年公開招聘1名合同制食堂工作人員報(bào)名表(掃碼自行打印)

　　原標(biāo)題：【招聘】上猶縣總醫(yī)院中醫(yī)院2024年公開招聘1名合同制食堂工作人員公告

　　文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/bodN0WslPyY73aIoqg3BZQ?poc_token=HAy232ajcs07E9RMSdT4_OiJ9erd9j6kKVBY0Pxk